Do Dne práce odkudkoli vyhlášeného Microsoftem se v pátek 7. listopadu zapojí Sodexo Benefity, Jobs.cz, Dell, Byznys pro společnost, Nadace Charty 77, EDUin, Marianne, Studenta a Pram Consulting. Den práce odkudkoli vyhlašuje Microsoft již druhým rokem, aby inspiroval další společnosti využívat informační technologie k podpoře pracovní flexibility z hlediska času i místa.
Tři čtvrtiny českých zaměstnanců volají po nástrojích, které jim umožní spolupracovat a sdílet na dálku. Dvě třetiny (63 %) by uvítaly možnost práce z domova. Více než 70 % zaměstnanců v ČR pracuje pravidelně přesčas a mezi časté důvody patří (vedle velkého množství práce) to, že v kanceláři nemají klid na práci. Jen třetina uvedla kancelář jako místo, kde jsou nejefektivnější.
U příležitosti Dne práce odkudkoli vyzval Microsoft lidi, kteří již flexibilně pracují, aby v rámci kampaně #TakPracujuJa celý pracovní týden sdíleli na vybraných sociálních sítích své zkušenosti s prací odkudkoli. Za každý z prvních 500 příběhů splňujících kritéria kampaně daruje společnost Microsoft 200 Kč Nadaci Charty 77.
„Lidé s handicapem i lidé starší už často s ICT pracovat umějí a flexibilita, kterou jim technologie poskytují, je nedocenitelná. Pro člověka se zdravotním omezením je skvělé, když může spoustu práce vyřídit z domova, z rehabilitačního ústavu, z lázní. Právě na projekt SenSen – senzační senioři, půjdou příspěvky z kampaně ke Dni práce odkudkoli, “ říká Božena Jirků, výkonná ředitelka Nadace Charty 77.
Zástupci zapojených organizací k tématu flexibilita v práci uvedli:
Martina Grygar Březinová, generální ředitelka, Sodexo Benefity: „Jsem přesvědčená, že firmy, které díky flexibilitě pomáhají svým týmům v tom, aby během dne mohly soukromí a práci dobře kombinovat, mají šťastnější a angažovanější zaměstnance.“
Tomáš Dombrovský, vedoucí oddělení analýz, Jobs.cz: „Talentovaní uchazeči velmi často dávají přednost pozicím s flexibilní úpravou podmínek. Flexibilnější zaměstnavatelé obvykle mají nad ostatními nezanedbatelnou výhodu.“
Stanislav Hájek, marketingový ředitel Dell pro Česko a Slovensko: „Běžně používáme technologie, které nám dovolují být flexibilní a pracovat téměř odkudkoli. Rádi proto podpoříme iniciativu společnosti Microsoft Den práce odkudkoli.“
Zdeněk Slejška, ředitel EDUin: „EDUin funguje do značné míry virtuálně jako cloud. Lidé, kteří pro nás pracují, žijí na různých místech v ČR a setkávání se často děje doslova “při cestě” někam jinam. Vytváří to tlak na individuální odpovědnost, bez ní by to nešlo.“
Pavlína Kalousová, předsedkyně Byznys pro společnost: „Myšlenku flexibilní formy práce platforma dlouhodobě zastává, nabízí ji nejen svým zaměstnancům, ale motivuje k tomuto přístupu i další společensky odpovědné firmy.“
Petra Šroubek Pohlová, zástupkyně šéfredaktorky, Marianne: „Na sobě i na kolegyních vidím, že na náročnější úkoly je možnost práce z domova (nebo třeba z kavárny) přímo ideální – výsledek je rychlejší a je na něm znát větší soustředěnost.“
Michaela Raková, šéfredaktorka, Studenta: „Svoboda v práci, která jde ruku v ruce se zodpovědností, je jednou z nejdůležitějších hodnot naší společnosti. Podstatou práce ve Studentě je časová flexibilita a mobilita, tudíž práce odkudkoli je pro nás nezbytně nutná.“
Patrik Schober, řídící partner, PRAM Consulting: „Technologie, které máme k dispozici nám dávají volnost pracovat mimo kancelář již delší dobu a celý tým této možnosti hojně využíváme. Proto rádi podpoříme iniciativu společnosti Microsoft Den práce odkudkoli.“
Úplné výroky k flexibilitě si můžete stáhnout zde.
Více informací o tématu a projektu najdete na www.microsoft.cz/odkudkoli.
Informace o studii Mobilita ve světě malých a středních podniků (zmíněna výše): Studii provedla Agentura Ipsos MORI pro společnost Microsoft. Průzkumu se zúčastnilo 501 pracovníků českých malých a středních podniků, které zaměstnávají maximálně 250 osob. Průzkum byl proveden ve 13 evropských zemích: Česko, Finsko, Francie, Litva, Maďarsko, Německo, Polsko, Portugalsko, Rakousko Rumunsko, Řecko, Španělsko a Ukrajina. Proběhl formou interaktivního panelu v březnu 2014.
O společnosti Microsoft
Společnost Microsoft (nasdaq „MSFT“) byla založena v roce 1975 a je světovým lídrem v poskytování softwaru, služeb a řešení, které pomáhají lidem a firmám po celém světě plně realizovat jejich potenciál.