Veränderung ist die neue Konstante. Damit sind laut der aktuellen Microsoft-Studie Work ReWorked 90% der österreichischen Unternehmen konfrontiert. Durch Transformation werden einerseits neue Geschäftsmodelle ermöglicht, andererseits entstehen veränderte Arbeitsbedingungen. Das verlangt Flexibilität seitens der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, aber auch ein Umdenken seitens der Führungskräfte.
Aber wie kann man sich modernes Arbeiten in der Praxis vorstellen? Welche Rahmenbedingungen sind notwendig, um Innovation zu fördern? Wie kann dem vorherrschenden Fachkräftemangel entgegengewirkt werden? Darüber unterhalten sich Dorothee Ritz, Geschäftsführerin Microsoft Österreich, und Andreas Kodweiss, Head of Innovation Technology BAWAG, mit Jakob Pitzer, Puls 4, im 4GameChangers Talk zum Thema – Neues Arbeiten.
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