Website reunirá todos os programas gratuitos de capacitação e empregabilidade da companhia
São Paulo, 29 de março de 2023 – No mês em que a iniciativa Conecta+ completa um ano, a Microsoft Brasil lança novo portal do projeto que passa a ser o hub de todos os programas de capacitação e recapacitação gratuitos disponibilizados para o público em geral pela companhia, incluindo iniciativas realizadas em parceria com outras empresas e também com o setor privado. Nesse espaço é possível encontrar os cursos do Microsoft Reactor, treinamentos exclusivos para mulheres, cursos oferecidos pela Escola do Trabalhador 4.0 em parceria com o Ministério do Trabalho e Emprego, trilhas de aprendizagem do LinkedIn Learning e muito mais. Os interessados podem acessar o portal pelo link: https://www.microsoft.com/pt-br/conecta/.
Importante destacar que todos os conteúdos oferecidos contemplam diferentes níveis de conhecimento em tecnologia e tem como objetivo oferecer as principais competências exigidas pelo mercado de trabalho – desde a alfabetização digital até módulos mais avançados de computação em nuvem, Inteligência Artificial, ciência de dados e cibersergurança. O website do Conecta+ também conta com um link direto para busca de vagas no LinkedIn, bem como cursos e dicas para que as pessoas se preparem para conquistar um emprego.
Algumas pessoas que já participaram de treinamentos oferecidos pela Microsoft compartilharam depoimentos sobre a sua experiência. Este é o caso da Jaqueline Souza, que tirou a certificação SC-900, necessária para quem quer atuar na carreira de cibersegurança. A estudante participou do programa Conecta+ por meio de uma parceria entre a Microsoft e a ONG Womcy. Ela conta que começou a estudar para poder entender os fundamentos de segurança, conformidade e identidade da Microsoft. “Eu não tinha os pré-requisitos necessários para ter a compreensão total do curso, mas a Microsoft ofereceu todo o material necessário para auxiliar os alunos. Então eu pude aprender o que é o Azure, para que serve, como implementar, seus principais recursos, bem como aumentei meu nível de conhecimento em relação às ameaças cibernéticas, ataques e mitigação”, afirmou.
Hilton da Silva Jr. também tirou a certificação da SC-900 de forma gratuita devido a oportunidade oferecida pela Microsoft e a Womcy. Ele buscava incrementar os seus conhecimentos em segurança cibernética, área de conhecimento que está em constante transformação no mercado. “Foram vários os aprendizados e insights durante o curso. A segurança de cada endpoint está atrelada a um contexto maior, o da organização, que por sua vez, interage com o mundo. E é a antiga história de que cada um tem que fazer e cuidar de sua parte para que tenhamos um resultado sinérgico”, destacou.
Ao todo, desde julho de 2020, mais de 7 milhões de pessoas foram impactadas pelos programas de capacitação e recapacitação da Microsoft e mais de 1,5 milhão de pessoas finalizaram pelo menos um curso. Por meio dessas iniciativas mais de 145 mil* pessoas foram empregadas ou recolocadas no mercado de trabalho nesse período. Todos os programas de capacitação e recapacitação integram o Microsoft Mais Brasil, um plano abrangente lançado pela companhia em outubro de 2020, que visa reforçar o compromisso de longo prazo da Microsoft com o país, que já dura 34 anos, e que tem como um dos pilares incentivar o acesso à educação, capacitação profissional e empreendedorismo.
Segundo Patricia Sala, diretora de Estratégia de Negócios da Microsoft Brasil, ter uma força de trabalho bem-preparada é fundamental para ampliar a empregabilidade e garantir oportunidades igualitárias para a sociedade. Recentemente o LinkedIn lançou a Lista de Empregos em alta em 2023, baseado no banco de dados e perfis da rede social. Foram listadas as 25 profissões que cresceram no Brasil nos últimos cinco anos. Entre as dez primeiras estão: analista de Privacidade, especialista em Cibersegurança, especialista em Capacitação em Vendas, líder de Gerentes de Produto, representante de Desenvolvimento de Negócios, engenheiro(a) de Cibersegurança, diretor(a) de Receita, Engenheiro(a) de Dados, analista de Desenvolvimento de Sistemas e pesquisador(a) em Experiência do Usuário. Esses dados mostram a importância da capacitação e recapacitação em tecnologia para que os profissionais tenham acesso as profissões de hoje e do futuro. Um estudo divulgado pela Brasscom no final de 2021 destacou que o Brasil precisará até 2025 de 797 mil profissionais em tecnologia, sendo que atualmente formamos apenas 53 mil pessoas por ano nessa área de TI, um número insuficiente para atender a necessidade de 159 mil profissionais anualmente.
“O mercado de trabalho mudou drasticamente nos últimos anos. Novas profissões surgiram, outras deixaram de existir e as exigências por qualificação aumentaram, principalmente na área de tecnologia. Ter uma força de trabalho bem-preparada é essencial, não apenas para garantir a empregabilidade, como também para promover a inovação e o desenvolvimento econômico do Brasil”, destaca a diretora de Estratégia de Negócios da Microsoft.
* Pessoas empregadas até 6 meses após de concluírem capacitação da Microsoft. Esse número reúne emprego formal, informal e pessoas que estavam empregadas e conseguiram promoção após realizar o curso. Esse número foi levantado por meio de uma pesquisa de empregabilidade online, que utiliza amostragem e respostas anônimas.
Sobre a Microsoft
A Microsoft (Nasdaq “MSFT” @microsoft) habilita a transformação digital na era da nuvem inteligente e da fronteira inteligente. A missão da Microsoft é empoderar cada pessoa e cada organização no planeta a conquistar mais. A empresa está no Brasil há 34 anos e é uma das subsidiárias da Microsoft Corporation, fundada em 1975, e que está presente em mais de 190 países. De julho de 2021 a junho de 2022, a empresa investiu mais de US$ 15 milhões em doações e descontos para entidades sem fins lucrativos, impactando mais de 2 mil instituições com doação de software, descontos para compra e apoio a projetos de capacitação. Com o lançamento do Microsoft For Startups Founders Hub, 443 novas startups foram aprovadas, totalizando 703 startups apoiadas, que juntas já consumiram USD 11,898,488.00 de créditos em nuvem Azure.
