أعلن ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي اليوم عن عقد شراكة مع شركتي لينكدإن ومايكروسوفت، لتعزيز تواجد منصة “كوادر”، المنصة الوطنية للتوظيف، على شبكة لينكدإن وفتح آفاق وظيفية جديدة لمنتسبي المنصة للبحث عن فرص وظيفية مختلفة في دولة قطر.
ويسعى ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي من خلال هذه الشراكة مع شركة لينكدإن، أكبر شبكة مهنية في العالم، ومايكروسوفت، رائد قطاع التكنولوجيا في العالم، إلى فهم واقع المواهب والمهارات في دولة قطر ومواءمتها مع متطلبات سوق العمل والفرص الوظيفية المتواجدة في الدولة. وستوفر بيانات السوق الخاصة بلينكدإن العديد من المؤشرات التي تتيح لأصحاب القرار الفرصة لتحديد الأولويات والعمل على سد الفجوات المرتبطة بالمهارات في سوق العمل القطري بهدف تحقيق رؤية الدولة.
كما سيعمل ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي على تعزيز تواجد منصة “كوادر” على شبكة لينكدإن بهدف عرض الوظائف المتوافرة في سوق العمل القطري أمام الباحثين عن عمل بصورة عملية ومباشرة، وذلك عبر استخدام الميزات المختلفة التي توفرها لينكدإن لمنتسبيها مثل عرض المهارات والخبرات والمؤهلات العلمية والأكاديمية وسواها ومواءمتها مع أفضل الفرص الوظيفية المتاحة.
وبهذه المناسبة، صرح السيد سيف علي الكعبي، المشرف على تخطيط القوى العاملة الحكومية ومنصة “كوادر” بديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي: تأتي هذه الشراكة الاستراتيجية مع شبكة لينكدإن ومايكروسوفت في سياق التسهيل على الباحثين عن عمل، البحث عن الوظائف من خلال الشبكة والاطلاع على الفرص المتاحة في سوق العمل بدولة قطر.
وأضاف السيد سيف أنه سيتم أيضاً الربط مع المنصة الوطنية للتوظيف “كوادر” بهدف تحسين مستوى الخدمات المقدمة من الديوان.
وأوضحت السيدة لانا خلف، المدير العام لشركة مايكروسوفت قطر أنه مع التبني المتسارع للتكنولوجيا السحابية في قطر ضمن مسيرة التحوّل الرقمي، تتغيّر مهام الوظائف لتتناسب مع متطلبات الأعمال في العالم الرقمي الجديد. وبحسب دراسة أجرتها شركة آي دي سي العالمية، من المرتقب أن يساهم تبني الحوسبة السحابية إلى خلق 24000 وظيفة جديدة بحلول 2024. وقالت “من هنا تأتي أهمية هذا التعاون الجديد مع ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي لسد فجوة المهارات للمواهب الوطنية المسجلة عبر المنصة الوطنية للتوظيف “كوادر” من خلال توفير التدريب اللازم وتعزيز قدراتهم الرقمية لتتماشى مع متطلبات وظائف المستقبل. ومن ناحية أخرى نعمل بالتعاون مع لينكدإن على إتاحة هذه الوظائف المتاحة في قطر ليتمكن المسجلون في “كوادر” أيضًا من الاطلاع عليها وتقديم سيرهم الذاتية بحسب خبراتهم ومهاراتهم.”
فيما صرح السيد رجائي الخادم، رئيس القطاع الحكومي والأكاديمي في لينكدإن- منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا: “نحن سعداء بالشراكة مع ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي في دولة قطر، خصوصا أنها تعكس رؤية لينكدإن المتمثلة في خلق فرص اقتصادية لكل فرد من أفراد القوى العاملة. وتتضمن هذه الشراكة الاستخدام الأمثل لبياناتنا وأدواتنا لفهم سوق العمل القطري على صعيد المهارات والمواهب والفرص الوظيفية وحركة العرض والطلب، وذلك بهدف توفير بيانات محدثة لأصحاب القرار تساعدهم في رسم السياسات وتطوير البرامج والمبادرات التي من شأنها المساهمة في تطوير الكوادر الوطنية وتزويدهم بالمهارات اللازمة والمطلوبة لسوق العمل اليوم ومستقبلا”.
والجدير بالذكر أن هذه الخطوة تأتي في سياق استكمال الإجراءات والتحديثات المستمرة، التي يجريها ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي بالتنسيق مع مختلف الجهات، بهدف تيسير إجراءات توظيف الباحثين عن عمل المسجلين عبر المنصة الوطنية للتوظيف “كوادر”، والتي تتمثل في الاستمرار بإجراء تحسينات على الخدمات والنظم المتاحة للفئات المستفيدة من المنصة وتحقيق الخطط والاستراتيجيات والرؤى الوطنية في مجال التحول الرقمي والتنمية البشرية.
