Microsoft har nylig annonsert vinnerne av årets Power Women Awards, og vi er stolte over å kunne dele at Kristin Nyberg, administrerende direktør i twoday Norway, er kåret som Norges representant blant kvinnene som løftes frem i årets kåring.
Power Women Awards feirer kvinner som gjør en forskjell i teknologi og samfunn, og Kristin Nyberg er et strålende eksempel på dette. Med en bakgrunn IT ingeniør og med en spesialisering innen kunstig intelligens, har hun i over 14 år hatt ledende roller i teknologiselskaper. Hennes teknologiske innsikt og strategiske lederskap har vært avgjørende for twodays suksess.
– Denne prisen fra Microsoft er en viktig bekreftelse på at arbeidet med mangfold og teknologi gjør en forskjell. Teknologi former samfunnet vårt, og vi som bransje har et ansvar for å utvikle løsninger for hele befolkningen. Jeg ønsker meg flere kvinner som kan lede, innovere og forme fremtidens teknologi, sier Nyberg.
Kristin er en visjonær leder med et sterkt engasjement for mangfold og inkludering i teknologibransjen. Hun er aktiv mentor for unge kolleger og jobber målrettet for å tiltrekke flere kvinner og underrepresenterte grupper til teknologiyrker. Gjennom samarbeid med blant annet Nasjonalt senter for rekruttering til realfag, ODA-Nettverk og Girl Tech Norway, har hun bidratt til å øke rekrutteringen til STEM-fag og styrke kvinneandelen i bransjen.
Under Kristins ledelse har twoday opplevd rekordhøye søkertall til ledige stillinger, høy kundetilfredshet og sterk medarbeiderengasjement. Hun er en inspirerende rollemodell og er like trygg i kundemøter som på scenen og i dialog med teamet sitt.
Kristin vil sammen med resten av vinnerne av denne prisen bli invitert til å delta i Microsoft Women’s Leadership Program ved INSEAD Business School i Fontainebleau i Frankrike.
Les mer om prisutdelingen og de andre vinnerne her: https://pulse.microsoft.com/en/making-a-difference-en/na/fa2-celebrating-the-power-women-igniting-inspiration/
Om Microsoft Power Women Awards:
Microsoft Power Women Awards ble lansert for å feire, løfte frem og styrke kvinner i teknologibransjen. Prisen anerkjenner fremragende bidrag innen lederskap, innovasjon og mangfold i teknologi. Dette initiativet er en del av Microsofts bredere forpliktelse til å bygge et mer inkluderende partnerøkosystem og støtte kvinner i alle faser av karrieren.
For mer informasjon:
Cornelia Bjørke-Hill, kommunikasjonsdirektør i Microsoft Norge, +47 907 95 343, [email protected]
