員工在家工作　老闆點先可以放心？

近期不少企業也安排員工在家工作。亞洲職場文化與歐美比較，普遍較為保守，不少老闆見到員工在工作才有安全感。其實透過科技也可與員工溝通，一樣見到其工作成果。

靈活工時及工作地點，在歐美地區愈來愈流行。如微軟（Microsoft）已奉行「Working anytime, anywhere」，員工透過Teams軟件溝通、開會。Microsoft香港市場策劃及營運部總監許珮雯表示，公司重視同事的工作成果，以及對公司及同事發展的貢獻，而非坐了在電腦前多久。

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