ZURICH, Suisse — 9 octobre 2025 — Microsoft Suisse a annoncé aujourd’hui la nomination de Reinhard Nissl au poste de HR Director pour la Suisse. Il succède à Shipra Singh, qui occupe désormais le poste de HR Director for Enterprise Partner Solutions chez Microsoft. Nissl est à présent membre de l’équipe de direction suisse et dirige les ressources humaines en Suisse, en Allemagne et en Autriche. Il rapporte à Sarah Sherertz Vogt, Vice President HR, EMEA.
Nissl compte plus de 20 ans d’expérience dans la direction des ressources humaines chez Microsoft. Depuis qu’il a rejoint Microsoft en 2005, il a occupé plusieurs postes de direction, notamment celui de HR Director pour l’Europe centrale et de l’Est, Talent Acquisition Lead et Talent & Development Director pour l’Allemagne. Plus tôt dans sa carrière, il a été Global HR Lead pour Microsoft Business Solutions et a occupé des postes dans les ressources humaines afin de soutenir la transformation des entreprises et le développement du leadership en Europe, en Asie et dans la région Amériques. Nissl a commencé sa carrière dans les ressources humaines dans l’industrie automobile après avoir obtenu un diplôme en administration des affaires à l’Université des sciences appliquées d’Ingolstadt.
“La nomination de Reinhard reflète notre engagement à mettre en place une stratégie de ressources humaines favorisant l’innovation, la croissance et l’inclusion”, a déclaré Catrin Hinkel, CEO de Microsoft Suisse. “Son expertise approfondie et son approche stratégique en matière de talents et de transformation nous permettront de renforcer davantage notre culture organisationnelle et d’avoir un impact significatif pour nos clients et nos employés en Suisse. Je tiens également à remercier Shipra pour sa direction exceptionnelle et les bases solides qu’elle a posées.”
“Je suis reconnaissant et enthousiaste à propos de l’opportunité qui m’est offerte de diriger la fonction HR pour la Suisse, l’Allemagne et l’Autriche“, a déclaré Reinhard Nissl. “Je suis déterminé à allier une transformation durable de l’entreprise à l’accompagnement des collaborateurs pour qu’ils réalisent leur plein potentiel, tout en faisant progresser l’innovation et en renforçant le rôle de Microsoft sur ce marché clé.”
La direction de Microsoft Suisse est désormais composée des membres suivants: Catrin Hinkel (CEO), Roger Altorfer (Director Customer Success Unit), Martin Haas (Director Small, Medium, Corporate Business), Marc Holitscher (National Technology Officer), René Hürlimann (General Manager Solution Sales), Michael Isaac (Head of PR & Communications), Ann Jameson (Sales Enablement & Operations Lead), Mohamad Ali Mahfouz (Area Services Lead), Reinhard Nissl (HR Director), Moritz Oberli (General Manager Public Sector), Andrew Reid (Global Partner Solutions Director), Martin Stefik (CFO), Karim Tejani (Head of Legal), Christian Thier (Financial Services Industry Lead), Stephan Timme (General Manager Enterprise Commercial Business).
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Reinhard Nissl – Microsoft Switzerland News Center