Кем пойдет работать геймер

Мы решили узнать у взрослых геймеров, чему они научились, проводя время за своим любимым занятием. А потом спросить у ребят из ИТ, узнают ли они геймера по навыкам. А если не узнают, то в какую сферу «определят».

Горизонт навыков

Скажем сразу, что по отзывам пяти бывалых геймеров мы получили набор из 10 навыков (сами ответы приводим на полях этой публикации – прочтите, это интересно). Написав его списком, возникло ощущение, что он с чем-то очень четко ассоциируется.

Вам приходилось изучать Атлас новых профессий? В нем анализируется, какие специальности появятся нас горизонте 2020-2030 годов и какие навыки потребуются претендентам на вакансии будущего. Атлас был подготовлен командой из Агентства стратегических инициатив уже лет пять назад, но актуальности не утратил.

Авторы атласа проанализировали мнения экспертов и работодателей и отметили, что в будущем особенно важным станет ряд надпрофессиональных умений, которые пригодятся на разных позициях во множестве отраслей. Развитие технологий только ускорится, профессии будут трансформироваться и отмирать. Скорее всего соискателям будущего придется постоянно переучиваться и менять несколько профессий. Смежные знания придутся весьма кстати и облегчат процесс адаптации к новым условиям. Так вот, нам показалось, что личные «инструменты» получившегося «пака» отлично коррелируют с умениями из Атласа. Судите сами.

Обмануть ИТ-специалистов и девелоперов не удалось. Перечислив навыки и умения, и спросив, кому они принадлежат, мы сразу же получили ответ: «Игровой продюсер же». Но он остался единственным. Отвечая серьезно, ИТ-специалисты чаще всего говорили «менеджер проектов, Project Manager». Среди других вариантов: Solution Architect, любой IT-специалист, внутренний аудитор. Неплохие варианты для самореализации, не правда ли? Потенциально способны окупить инвестиции в хорошую консоль и десяток любимых игрушек. Были серьезные ответы из других областей, ну и без шуток не обошлось.

Несколько ответов были связаны с кадровой сферой: типичный HR-сотрудник, тимбилдер и даже составитель текстов вакансий на hh (стало интересно почему). На удивление много раз упоминались варианты, вообще не относящиеся к высоким технологиям или хоть какой-то офисной работе: таксист и строитель/бригадир/прораб. Ну мы бы и с этим согласились с оговоркой, что первый играл в Forza Motorsport, а второй в Minecraft.

Еще один частый ответ этими навыками может обладать кто угодно или – в формулировке, которая нам кажется более точной, – если у него есть все эти навыки, то он может работать кем угодно. И в подтверждение этой мысли набор не вполне серьезных ответов:

• Клининг-менеджер?
• Родители первоклассника!
• Админ паблика во вконтактике.
• Кассир билетов на ЧМ-2018.
• От оператора на телефоне до инженера космических кораблей.
• Это тамада или массовик-затейник, а может даже и политик.

Наши опросы не претендуют на социологическую фундаментальность или глубокомыслие. Хотя определенную пищу для размышлений они дают. Если сегодня ты приобретаешь Xbox One X, а через три года бессонных ночей в тебе видят менеджера проектов, это способно мотивировать на многое. В конце концов, «игра — высшая форма исследования» (мысль приписывают Альберту Эйнштейну, но, к сожалению, это не так, а звучит все равно солидно). Зато Лев Выготский совершенно точно писал о том, что игра для ребенка – это такая же серьезная деятельность, способствующая его развитию, как и работа для взрослого. Правда, в его время компьютерных игр еще не было… В любом случае хорошими навыками овладеть полезно, а уж там видно будет, станут ли они профессиональными или надпрофессиональными.